以协同工作为主线、利用二元化工作流,形成组织内的协同流程引擎,打通组织中人与人、人与事的工作交流与互动机制,实现管理柔性和刚性的结合,从而达到上下管控,有效沟通和管理,减少中间成本,实现协同价值扩大化。